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滨州医学院附属医院对2019年度职能部门和科级干部进行集中述职考
发布时间:2020-01-25        浏览次数:        

  为进一步加强干部队伍建设,完善职能部门及中层干部考核机制,促进中层干部履职尽责,1月10日,滨州医学院附属医院组织召开2019年度职能部门和科级干部集中述职考核测评会。医院党委书记赵景刚主持会议,院领导、全体科级干部、党总支书记、党支部书记、科室负责人、护士长以及专家人才、派代表等200余人参加会议。

  会上,赵景刚指出,定期开展干部考核评议工作既是总结经验、今期特马 今年以来发现不足、解决问题、推动工作、促进沟通的有力手段,也是贯彻落实医院党委决策部署,压实工作责任的有力助推。对于做好该项工作,他强调,一要充分认识干部考核评议工作的必要性和重要性,自觉做好年度工作计划和工作总结,切实提高工作质量、工作效率和工作水平。二要不断规范考核制度,优化考核评议指标体系,真正达到以考促建、以考促改、以考促优的目的。三要进一步强化考用结合,将考核结果与选拔任用、职称晋升、评先评优、绩效考核相结合,充分发挥干部考核的指挥棒、风向标、助推器作用,充分调动广大干部的积极性、主动性、创造性,树立敢于担当、勇于创新、干事创业的鲜明导向,努力建设一支适应医院高质量发展需要的高素质专业化科级干部队伍。好玩网页游二四六图片玄机开奖戏排行榜筑线《神戒》宠物系统

  此次会议采取现场述职及PPT展示的方式进行,28位职能部门负责人围绕部门2019年工作亮点及成绩、存在的不足、2020年工作思路进行逐一汇报。最后,院领导和参会人员围绕德、能、勤、绩、廉对职能部门和科级干部进行了现场测评。(高亚男)

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